Fast 500 Mitarbeitende engagieren sich dafür, Menschen mit gesundheitlichen Einschränkungen zu unterstützen, ein selbstbestimmtes Leben zu führen. Sie stellen die Bedürfnisse der Kundinnen und Kunden ins Zentrum ihrer Arbeit.
Du bist engagiert, empathisch, verlässlich und möchtest mithelfen, die IVBE zu gestalten? Dir ist eine sinnstiftende Arbeit wichtig? Dann kannst du dich auf folgende Anstellungsbedingungen freuen.
Arbeitszeit
Jahresarbeitszeit (42 Stunden / Woche), Möglichkeit teilzeit als auch mobil zu arbeiten, bezahlte Pausen.
Ferien
Jährlich mindestens 25 Tage Ferien, ab dem 45. Altersjahr 28 Tage und ab dem 55. Altersjahr 33 Tage. Möglichkeit von unbezahltem Urlaub.
Lohn
Kantonales Lohnsystem, geschlechtsneutrale und nachvollziehbare Lohnpolitik. Voller Lohn während Elternurlaub, Militär, Zivilschutz sowie Zivildienst.
Sozialversicherungen
Überparitätische Beteiligung an den Beiträgen an die Bernische Pensionskasse, Übernahme der Hälfte der Prämie für die Nichtberufs- die Unfallzusatz- und die Krankentaggeldversicherung.
Aus- und Weiterbildung
Finanzielle und / oder zeitliche Beteiligung an Aus- und Weiterbildungsvorhaben.
Gesundheit
Ergonomisch eingerichtete Arbeitsplätze, gratis Früchte, vergünstigte Verpflegung im hauseigenen Restaurant, Ruheraum, inhouse Massagemöglichkeit, Beteiligung an Fitnessaktivitäten sowie Ausleihfahrräder.
Privatleben, Familie und Beruf
16 Wochen Mutterschaftsurlaub, zwei Wochen Vaterschaftsurlaub, grosszügige überobligatorische Familienzulagen.